идет загрузка сайта ...
img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img
А safer way to profit.
07.03.2020
С 8 марта!
20.02.2020
Всероссийская неделя охраны труда

С 6 по 10 апреля 2020 года на площадке Главного Медиацентра в Сочи пройдет Всероссийская...
29.12.2019
С Новым годом!
04.03.2020
По меньшей мере 56 человек в южном городе Сеосан были ранены в среду в результате взрыва на заводе Lotte Chemical Corp.
12.02.2020
В Мурманской области на руднике «Фосагро» произошел пожар. Работы на руднике временно приостановлены. Эвакуированы...
19.04.2019
Нижнекамскнефтехим - 9 человек (в тяжёлом состоянии) доставлены в БСМП г. Набережные Челны, 8 человек (ср...
10.02.2020
Внесены изменения в Положение об оплате дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональ...
28.03.2019
В четверг 28 марта в Общественной палате состоялся круглый стол «Актуальные проблемы в области охраны труда».
04.02.2019
Минприроды России разработало методику расчета показателя «Качество окружающей среды» для оценки эффектив...

Во Франции решили законодательно закрепить право игнорировать рабочую почту

Во Франции решили законодательно закрепить право игнорировать рабочую почту

Новости
закона
16.02.16

Во Франции решили законодательно закрепить право игнорировать рабочую почту

Согласно данным исследования, проведенного консалтинговой компанией Technologia, около 3 млн работающих французов подвергаются сильным нагрузкам на работе. При этом большинство из них работают сверх установленной в стране нормы в 35 часов в неделю. Кроме того, организация выяснила, что около половины французских менеджеров регулярно работают из дома в период с восьми часов вечера до полуночи.

Глава Technologia Жан-Клод Делжен указывает, что служащим компаний необходимо предоставить право быть офлайн в нерабочее время. В противном случае сотрудники начинают испытывать перенапряжение, что сказывается на качестве работы, отмечает Делжен.

По данным The Local, ранее некоторые французские компании уже ввели положения, согласно которым сотрудники не имеют права отвечать на служебную почту, если они находятся не на рабочем месте.

Ожидается, что закон о внесении изменений в трудовой кодекс будет представлен в ближайшие дни.

http://www.thelocal.fr/20160216/french-workers-to-get-right-to-ignore-emails-after-hours