идет загрузка сайта ...
img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img img
А safer way to profit.
06.09.2020
Уважаемые партнеры, коллеги и друзья!

Искренне поздравляем вас с профессиональным праздником - Днем работников...
27.08.2020
6-ая Всероссийская неделя охраны труда состоится в постпандемийное время, что скажется и на ключевых направлениях...
17.07.2020
Поздравляем наших партнеров и сотрудников с наступающим днем металлургов!
14.09.2020
Обрушение горной породы произошло утром в понедельник, 14 сентября, в забое шахты «Чертинская-Коксовая» в Кем...
24.07.2020
«Норникель» разработал детальный план мероприятий, нацеленных на повышение уровня промышленной безопаснос...
14.07.2020
Москва, 14 июля 2020 года – Компания РУСАЛ серьезно обеспокоена событиями последнего месяца, представляющими с...
07.09.2020
Новолипецкий металлургический комбинат (НЛМК) в понедельник приостановил работу Стойленского ГОКа в Бе...
13.07.2020
Как было отмечено на Коллегии, от работы этих ведомств во многом зависит достижение целей госпрограммы «Охра...
05.07.2020
1. Правительству Российской Федерации:

а) обеспечить принятие Государственной Думой Федерального Собрания...

В ГД внесен проект о получении компенсации за расходы на фитнес-центр

В ГД внесен проект о получении компенсации за расходы на фитнес-центр

Новости
закона
19.05.15

В ГД внесен проект о получении компенсации за расходы на фитнес-центр

Депутаты Госдумы от "Справедливой России" Олег Нилов и Алексей Чепа внесли на рассмотрение нижней палаты законопроект, который обяжет работодателя и федеральный бюджет компенсировать три четверти затрат гражданина на занятия спортом, в том числе в спорткомплексах и фитнес-клубах.

По словам авторов, эти компенсации призваны укрепить здоровье сотрудников и повысить производительность их труда.


При этом общая сумма ежемесячной компенсации не может превышать 25% от минимального размера оплаты труда, в регионе, где работает гражданин. Кроме того, чтобы получить компенсацию, работник должен посещать занятия спортом регулярно (не менее 75% занятий) и подтвердить это документами из физкультурно-спортивной организации.

Право на компенсацию получат работники, непрерывно работающие в одной организации более трех лет на постоянной основе. "Таким образом, исключаются работники, являющиеся временными и не планирующими длительного сотрудничества с определенной организацией. По мнению авторов, организация, предоставляющая такое возмещение, должна реализовывать его лишь в отношении сотрудников, приносящих наибольшие выгоды", — говорится в документах.

Работники смогут получать компенсацию только за занятия в физкультурно-спортивных организациях с медицинской лицензией. "Такими организациями, в частности, являются спортивные комплексы, физкультурно-оздоровительные центры, дворцы спорта, фитнес-клубы, детско-юношеские клубы физической подготовки и другие", — перечисляют авторы.